RECRUTEMENT

Vous accompagnez des personnes suivies par le service PAOS pendant 8 mois en remplacement d’un salarié affecté temporairement dans un autre service.

Evaluation, orientation et accompagnement des personnes en précarité, dépourvu de logement, et/ou hébergé au sein des structures de La Sasson (CHU, CHRS, maison relais, accueil de jour) :

• Permanence sur les accueils de jours – CHU
• Aller-vers
• Utilisation du logiciel SI – SIAO et SIAO 115
• Evaluation du parcours de la personne accueillie
• Préconisations et orientations des personnes sur les dispositifs d’hébergement et logement accompagné

• Travail en partenariat avec les acteurs locaux de l’insertion
• Travail en équipe
• Connaissance des politiques sociales en matières de titre de séjour, de politique d’asile et de politique de l’hébergement/logement
• Techniques d’entretien
• Rédaction d’écrits professionnels

• • Connaissance de l’environnement partenarial
  • Maîtrise de l’expression orale et écrite
  • Connaissance et compréhension globale des politiques publiques
  • Connaissance du tissu institutionnel et associatif
  • Utilisation l’outil informatique bureautique
  • Permis de conduire obligatoire

• Disponibilité
• Discrétion
• Sens du travail en équipe
• Capacité de remise en question
• Autonomie
• Dynamisme
• Force de proposition
• Capacité en gestion des conflits

• Type de contrat : CDD temps plein
• Date d’embauche : immédiate
• Date de fin : 31 décembre 2023
• Rémunération selon CCN51
• Lieu de travail : Chambéry – déplacement au sein du département de la Savoie.